LITALICOワークス就労移行支援とは｜はじめての支援選びに迷う人へ

就労移行支援ってなに？LITALICOワークスの仕組みを知って安心したい人へ

「就労移行支援」と聞くと、まだ馴染みがなくて少し身構えてしまう方もいるかもしれません。

でも実は、就職や再就職に不安を感じている方の背中をそっと押してくれる、国の制度なんです。

LITALICOワークスのような就労移行支援事業所では、働くことが難しく感じられる背景にしっかり寄り添いながら、自己理解や生活リズムの整え方、職場での振る舞いなどを一つずつ学べるようになっています。

しかも、すべてが自分の状態や希望に合わせて調整される「オーダーメイド」のようなサポートだからこそ、「こんなに話を聞いてもらえるんだ」と驚く方も多いんですよ。

この記事では、はじめての方でも不安なく一歩踏み出せるよう、LITALICOワークスの仕組みをやさしく解説していきますね。

LITALICOワークス就労移行支援とは｜就職をあきらめない支援の全貌

LITALICOワークスは、就職を目指す障害のある方に対して、丁寧で実践的な支援を行っている就労移行支援事業所です。

ただの職業訓練ではなく、「その人が本当に安心して働ける場所を見つける」ための伴走をしてくれる存在といった方が近いかもしれません。

利用の対象となるのは、18歳〜65歳で、医師の診断や障害者手帳のある方。

LITALICOワークスでは、利用開始時に「何ができるようになりたいか」「どんな働き方が理想か」といった希望を丁寧にヒアリングしたうえで、一人ひとりにあった支援計画を立ててくれます。

実際には、自己理解を深めるプログラムや、履歴書の作成、面接練習、企業との橋渡しなど、内容はとても実践的。

就職がゴールではなく、「長く働けること」を見据えたサポートが用意されているのが、大きな魅力です。

項目	内容	補足情報
対象者	18歳〜65歳で障害のある方	障害者手帳を持っていなくても医師の診断書で可
目的	一般企業への就職・再就職支援	働く力を身につけるトレーニング中心
支援内容	自己理解・ビジネススキル・就職活動	一人ひとりに合わせた支援計画あり

「就労移行支援」ってどういうもの？

就労移行支援とは、障害や心の不調などで就職が難しいと感じている方を対象に、働く力を育てるためのサポートを行う福祉サービスです。

はじめて聞いた方の中には「就職できるかどうかが不安で利用する勇気が出ない」という方もいるかもしれません。

でも実際には、就職を前提にしたプレッシャーのある場所ではなく、まずは「自分を知る」「生活リズムを整える」など、身近なことから少しずつ取り組める場なんです。

その人の状態や目標に合わせてカリキュラムを調整してくれるため、今の自分に自信がない方でも安心して通うことができますよ。

社会との接点がなかなか持てなかった方にとって、「ここで過ごす時間が人生の転機になった」という声も多いんです。

対象は18歳〜65歳、障害者手帳のある方や診断がある方

就労移行支援の利用対象となるのは、18歳〜65歳までの方で、精神障害や発達障害、知的障害、身体障害などがある方です。

診断名がついていれば、障害者手帳を持っていなくても、医師の診断書や意見書があれば利用できるケースもあります。

「今はまだ手帳を持っていないから無理かも…」とあきらめる前に、まずは相談だけでもしてみるのがおすすめです。

支援の内容も、障害の種類や症状に応じて柔軟に対応してもらえるため、どんな方でも安心してスタートを切れる可能性がありますよ。

働く力を身につけて、一般就労を目指す国の制度

就労移行支援は、厚生労働省が設けている福祉制度のひとつで、最終的に一般企業での就職を目指すことを目的としています。

「訓練」と聞くと堅苦しく感じてしまうかもしれませんが、実際はとても温かくて親身な雰囲気の中で、自分のペースで力をつけていける場所なんです。

トレーニング内容は、ビジネスマナーやPCスキルだけでなく、対人関係の悩みやストレス対処法まで幅広く扱われていて、働き続けるための土台をしっかり築いていけます。

「再就職に失敗した」「長続きしない」そんな経験がある方にも、もう一度やり直すチャンスがある制度です。

LITALICOワークスならではの特徴は？

就労移行支援を行う事業所は全国にたくさんありますが、その中でもLITALICOワークスは利用者一人ひとりの背景や想いにしっかり寄り添ってくれる支援スタイルが魅力です。

「就職できればそれで終わり」ではなく、「その人が自分らしく働き続けられること」を大切にしており、プログラムの内容も型にはまらない柔軟なものになっています。

また、カウンセラーやスタッフとの距離が近く、安心して悩みを打ち明けられる雰囲気があるのも心強いポイントです。

人との関わりが不安な方や、ブランクが長くて自信がないという方にも、とても向いている支援スタイルだと感じますよ。

全国100か所以上で一貫した支援プログラムを提供

LITALICOワークスは、全国に100か所以上の事業所を展開しており、どこに住んでいても一定の質の高い支援が受けられるように体制が整えられています。

拠点ごとに多少の雰囲気の違いはあるものの、提供されるプログラムは共通していて、「どこでも安心して通える」という安心感があるのが強みです。

引っ越しや家庭の事情で通所場所を変える必要があっても、支援が途切れにくい仕組みが用意されているのも嬉しいポイントですね。

「その人らしい働き方」を見つけることをゴールにしている

LITALICOワークスが掲げているゴールは、「就職すること」ではなく、「その人が長く、無理なく働き続けられる環境に出会うこと」です。

そのため、職業の種類や働き方についても非常に柔軟で、「フルタイムが難しいなら短時間勤務で」「人との関わりが不安なら裏方の仕事で」など、個々の特性に応じた選択肢を一緒に探してくれます。

正社員を目指す方もいれば、パートやアルバイトからのスタートを希望する方もいます。

どんな道でも「その人らしさを大切にした選択」を応援してくれるからこそ、安心して利用できるんです。

体験から見える！LITALICOワークス利用者が感じた効果

「就職はしたいけれど、うまくいく自信がない」「働ける状態かどうかもわからない」――そんな不安を抱えてLITALICOワークスを訪れる方は少なくありません。

でも、支援を通じて少しずつ心境や生活が変わっていく姿は、まさに“変化の連続”です。

模擬面接や講座で自信をつけたり、就職前に実習で経験を積むことで働くことへのハードルが下がったり、規則正しい通所リズムを作ることで生活全体が整っていくという変化もあります。

こうした支援の中で「自分でもやれるかもしれない」と思えるようになったという声がたくさん届いています。

この記事では、利用者が実際にどんな悩みを抱え、どう変化していったのかを紹介します。

自分と重ねて読める内容がきっとあると思いますよ。

利用前の悩み	支援内容	利用後の変化
自信がない	模擬面接・講座	面接で緊張しなくなった
働けるか不安	実習・相談支援	就職後も継続できた
外出が苦手	通所リズム訓練	規則正しい生活習慣が定着

「働くのが怖い」から「やってみよう」に変わった

初めてLITALICOワークスに足を運んだ時、「本当に自分に働くことができるのか」と不安でいっぱいだったという方がたくさんいます。

最初は通所するだけでも大きなハードルに感じられるものですが、毎日顔を出す中で、講座やグループワークを少しずつ体験しながら、小さな成功体験を積み重ねていきます。

たとえば「報告がうまくできた」「時間通りに通えた」「模擬面接で褒められた」といった経験が、着実に自信へとつながっていきます。

「働くのが怖い」と感じていた気持ちが、「一度やってみようかな」という前向きな意識に変わっていくのは、決して特別な話ではありません。

誰にでも起こり得る自然な変化であり、それを支える環境がLITALICOワークスには整っているんです。

小さな成功体験が積み重なり、自信につながった

成功といっても、最初はほんの小さな一歩かもしれません。

でも、その一歩を誰かが「よくできましたね」と認めてくれる環境があることで、「もっとやってみよう」という気持ちが自然と芽生えるようになります。

LITALICOワークスでは、誰かと比べるのではなく、昨日の自分より少しだけ前に進めたかを大切にしています。

その積み重ねが、就職というゴールへの自信とつながっていくんです。

「相談できる人がいる」から通い続けられた

毎日通い続けることって、実はとても難しいことです。

気分が落ち込んだ日や、他の人と比べて焦ってしまう日もあるかもしれません。

そんなとき、「相談できるスタッフがそばにいる」ことの安心感は、とても大きな支えになります。

LITALICOワークスでは、利用者一人ひとりに担当者がついて、困ったことや悩んでいることにいつでも耳を傾けてくれます。

強引に引っ張るのではなく、気持ちに寄り添って「どうしたいか」を一緒に考えてくれるから、安心して気持ちを話せるんです。

無理なく続けられる環境があるからこそ、継続して通えるという声も多く寄せられています。

スタッフがしっかり寄り添い、日々の変化にも対応してくれる

日によって調子が違ったり、「今日はどうしても行きたくない」と感じる日があるのは当然のこと。

LITALICOワークスでは、そういった日々の変化にも柔軟に対応してくれる体制が整っています。

たとえば、スケジュールを調整してもらえたり、気持ちが落ち着くまでの時間を作ってもらえたりと、無理に前進させるのではなく「今の状態」を大切にしてくれます。

そんな姿勢に支えられて、「ここなら大丈夫かもしれない」と思えるようになったという声も少なくありません。

LITALICOワークスの支援内容とは｜どんなことをしているのか

LITALICOワークスでは、「就職のためのスキルを身につける」というだけでなく、自分を理解し、安心して働き続けられる環境を見つけるための支援が用意されています。

その支援内容は大きく3つのカテゴリに分かれていて、「自己理解支援」「ビジネススキル訓練」「就職活動サポート」といった流れで段階的に進めていくスタイルが特徴です。

いきなり就職先を紹介するのではなく、自分の得意や苦手を把握し、少しずつ社会との接点を持っていくことで、自信と実力の両方を身につけていける仕組みになっています。

職場で必要な報連相や履歴書の書き方などの実践的なスキルに加え、面接同行や求人紹介などのリアルな支援も受けられるので、はじめての就職活動でも安心です。

ここでは、それぞれの支援内容について詳しく紹介していきます。

カテゴリ	内容	特徴
自己理解支援	アセスメント、ワークシート	自分の特性・強みに気づける
ビジネススキル	敬語、報連相、履歴書の書き方	職場で役立つスキル中心
就職支援	模擬面接、求人紹介、面接同行	応募から入社まで一貫支援

カリキュラムは3つの柱で構成

LITALICOワークスのカリキュラムは、大きく分けて3つの柱で構成されています。

まず最初に取り組むのが「自己理解支援」。

自分の性格や得意・不得意を整理しながら、どんな職場が合っているのかを考えていく時間になります。

次に「ビジネススキル訓練」で、実際の職場で必要となるマナーや基本的なやり取りの仕方を学びます。

そして最後は「就職活動サポート」として、履歴書の作成や面接対策、企業とのマッチング支援が行われます。

これら3つの柱があることで、「働くことへの不安」が一つずつ解消されていき、気づけば自信を持って就職活動に臨めるようになっていきますよ。

1. 自己理解支援

このステップでは、アセスメントや専用のワークシートを活用して、自分の得意なこと・苦手なことを可視化していきます。

なかには「そもそも自分が何に向いているのかわからない」という方も多いのですが、安心してくださいね。

担当スタッフとの対話を重ねることで、普段の生活では気づけないような特性や思考パターンに光が当たることもあります。

「周りに流されて選んだ仕事ではうまくいかなかった」という経験がある方にとって、自分自身を深く理解するこのプロセスは、次の就職先を選ぶうえでとても大きなヒントになるはずです。

2. ビジネススキル訓練

就職するうえで必要なのは、資格や知識だけではありません。

社会のなかで働くためには、基本的なマナーやコミュニケーション力もとても大切です。

ここでは、敬語の使い方や報連相の方法、ビジネス文書の書き方などを実践形式で学んでいきます。

最初は戸惑うこともあるかもしれませんが、LITALICOワークスでは失敗を恐れずに練習できる環境が整っているので安心です。

「こんな場面ではどう対応したらいいの？」といった疑問にも、スタッフが具体的にアドバイスしてくれるため、着実に力がついていきます。

働く前の“慣らし運転”として、とても役立つ時間になりますよ。

3. 就職活動サポート

LITALICOワークスの最大の魅力は、就職活動のサポートがとても手厚いところです。

求人紹介はもちろん、履歴書の添削や模擬面接、実際の面接への同行まで、一人では不安な場面にもスタッフがしっかり寄り添ってくれます。

「書類が通らない」「面接でうまく話せない」といった悩みも、個別に対策を立ててもらえるので、就職までの道のりがぐっと身近に感じられるようになります。

また、就職後のフォローも続くので、「入社してから困ったことが出てきた」といった場合も、安心して相談できるのがうれしいポイントです。

個別支援計画でオーダーメイドな支援が受けられる

LITALICOワークスでは、利用者一人ひとりに対して「個別支援計画」という専用のプランを作成しています。

これは、利用開始前のヒアリングやアセスメント結果に基づいて作られる、いわば“オーダーメイドの就職準備プログラム”です。

「人前で話すのが苦手」「朝起きるのが不安」「長時間の作業に慣れていない」といった個別の悩みに合わせて、支援内容が柔軟に調整されるのが特徴です。

周りのペースに合わせなくても、自分のリズムで一歩ずつ進めるのは、大きな安心感につながります。

画一的な支援ではなく、「今の自分に本当に必要なこと」に集中できるのが、LITALICOワークスの大きな魅力です。

他と何が違う？LITALICOワークスの再就職サポートの強み

就労移行支援は今ではさまざまな事業所が提供していますが、その中でもLITALICOワークスが選ばれている理由には、他にはない「再就職サポートの強み」があります。

多くの事業所が「就職まで」の支援にとどまりがちな中で、LITALICOワークスでは「就職したあと」まで見据えたサポート体制がしっかりと整えられているのが特徴です。

たとえば、企業との綿密な連携をもとにした求人紹介や職場実習の機会、就職後のフォローアップ面談など、就労の不安や悩みに丁寧に寄り添う体制が充実しています。

さらに、通所スケジュールも柔軟に調整できるため、体調に波がある方でも無理なく通えるのが安心です。

ここでは、他の支援機関とは違うLITALICOワークスのサポート体制の特長について、わかりやすく紹介していきますね。

特徴	内容	他社との違い
定着支援が長い	就職後も6ヶ月以上のフォロー	フォローが短い他社と比べ安心
企業連携	求人紹介・職場実習あり	ミスマッチ防止の面談も実施
柔軟な対応	曜日・時間調整OK	一人ひとりの体調に合わせられる

定着支援が充実していて「就職後も相談できる」

LITALICOワークスが支持される理由のひとつが、就職したあとも手厚い「定着支援」が続くところです。

一般的な支援機関では、内定が出た時点でサポートが終了するケースも多いですが、LITALICOワークスでは就職してから6ヶ月以上、必要に応じてそれ以上のサポートが続くこともあります。

たとえば「職場でうまくコミュニケーションがとれない」「新しい業務に不安がある」といった悩みが出てきたときも、相談に乗ってもらえる環境があることで、安心して働き続けることができます。

本人だけでなく、企業側へのサポートも行われているため、職場での理解や配慮が得やすくなるのもポイントです。

長く働きたいけれど続けられるか不安…そんな思いを抱えている方にとって、大きな安心材料になりますよ。

企業との連携があるからこそできるマッチング

LITALICOワークスでは、ただ求人情報を紹介するだけでなく、実際に企業との連携を通じて、より深いマッチングを実現しています。

職場実習の機会を設けたり、企業の担当者と事前に面談を行ったりすることで、入社前に「この会社で働けそうか」「自分に合っているか」を体感できるのが特徴です。

こうした事前のステップがあることで、いざ就職してから「こんなはずじゃなかった」というミスマッチを防ぐことができるんです。

また、企業側もLITALICOワークスを通して支援の背景や個々の特性を理解しているため、配慮ある受け入れ体制が整っていることが多く、働く側にとってもとても安心です。

就職はゴールではなくスタート。

そのスタートを失敗しないための、細やかな橋渡しが用意されているんですよ。

こんな人にLITALICOワークスの支援はぴったり

「働きたい気持ちはあるけど、どう動き出せばいいのかわからない」「以前の職場でうまくいかなかったから不安…」そんな悩みを抱えている方にとって、LITALICOワークスはとても頼りになる存在です。

ここでは、就労経験が少ない方や、自分に合う仕事を探している方、過去に職場でつらい思いをした方など、さまざまな状況に応じた支援が用意されています。

特徴的なのは、「ただ就職すること」ではなく、「その人らしく働くこと」を重視している点です。

失敗経験があっても、自信がなくても大丈夫。

LITALICOワークスでは、小さな成功体験を積み重ねながら、少しずつ「働ける自分」へとステップアップしていけるようサポートしてくれます。

今の自分に自信がなくても、ここからなら変わっていける…そんな希望を持たせてくれる場所です。

状況	おすすめ理由	支援内容例
働きたいけど自信がない	小さな成功体験から始められる	模擬面接・実習・生活支援
自分に合う職場を探したい	自己理解に力を入れている	カウンセリング・特性分析
職場で失敗経験がある	定着支援があるから安心	面談・アフターサポート

就職経験が少なく、何から始めればよいかわからない人

「これまであまり働いた経験がない」「就活って何から始めればいいの？」という方にとって、LITALICOワークスはまさに最初の一歩を支えてくれる場所です。

自己分析の方法や面接練習、書類の書き方まで、基本的なことからしっかりとサポートしてくれるので、知識や経験がゼロでも安心してスタートできます。

また、日々の生活リズムや体調の整え方といった、働くための土台づくりから一緒に考えてくれるのも魅力のひとつです。

「知らないことが多すぎて不安…」という方でも、ここでなら着実に前に進んでいける実感が持てますよ。

一度仕事を辞めて、もう一度チャレンジしたい人

「以前働いていたけれど、人間関係や環境が合わずに辞めてしまった」「再就職に踏み出せないまま時間が経ってしまった」という方も少なくありませんよね。

LITALICOワークスでは、そういった再チャレンジを目指す方への支援がとても充実しています。

再出発には勇気が必要ですが、ここでは不安や過去の経験を否定せず、むしろそれを糧にできるようなサポート体制が整っています。

面談を通じて過去のつまずきを一緒に振り返り、今度こそ「自分に合った環境で長く働ける方法」を探していくプロセスは、再出発の力強い後押しになります。

焦らず、でも確実に前に進みたい方にぴったりの場所です。

「自分に合った働き方」を一緒に見つけたい人

「どこで、どんな風に働けばいいのかわからない」「そもそも自分に向いている仕事があるのか不安…」という気持ちを持っている方には、LITALICOワークスの自己理解支援がとても役立ちます。

自分の強みや苦手なこと、どういう職場環境で力を発揮しやすいかなどを丁寧に掘り下げていくプロセスは、「自分を知る旅」のような時間になるはずです。

その結果、「人と話すことが好きだから接客業が向いているかも」「静かな環境の方が集中できる」といった具体的な方向性が見えてきます。

スタッフと一緒に未来の働き方を描いていく中で、少しずつ前向きな気持ちも育っていくので、「自分らしく働きたい」と思っている人にこそ試してほしい支援内容です。

働きずらさを感じている人におすすめの転職サービス

「人間関係がうまくいかない」「体調に波があってフルタイム勤務が難しい」「就職活動が不安で手が止まってしまう」――そんな働きずらさを感じている方にとって、転職活動はとても大きな壁に思えるかもしれません。

でも実は、今の時代は“働きずらさ”に寄り添った支援サービスがたくさんあるんです。

あなたの感じている不安や困りごとは、決して特別なことではありませんし、誰かの手を借りながら進めていくことは恥ずかしいことでもありません。

このセクションでは、そんなあなたを支えてくれる転職サービスを5つピックアップしてご紹介します。

それぞれに得意分野や支援のスタイルがあるので、自分にぴったりのサービスを見つけるヒントになるはずです。

無理せず、自分に合った環境を探していきましょうね。

サービス名	特徴	おすすめする人
dodaチャレンジ	豊富な求人・非公開求人あり	企業とのマッチング重視の人
LITALICOワークス	自己理解・生活支援も充実	はじめての就活・再就職の人
ランスタッド	グローバルな求人も対応	海外志向や高スキル層
atGP	職種・年収のこだわりも相談可	ステップアップ志向の人
ミラトレ	実務スキルを訓練で習得	スキル重視型の支援を求める人

dodaチャレンジ｜企業とのマッチング力が高い

転職活動で最も重要なのが「自分に合った企業に出会えるかどうか」ですよね。

dodaチャレンジは、障害のある方のために特化された転職エージェントサービスで、求人数がとても多いのが魅力です。

特に注目したいのが非公開求人の豊富さ。

公開されていない好条件の求人が多く、「知らなかった働き方」に出会えるチャンスが広がります。

また、担当者が希望や強みをしっかりヒアリングした上で求人を紹介してくれるので、「自分だけで探すのが難しい」という方でも安心して相談できますよ。

アフィリリンク→dodaチャレンジ
関連ページはこちら：「dodaチャレンジ　口コミ」へ内部リンク

LITALICOワークス｜日常支援も含めて手厚く対応

「まずは生活リズムを整えたい」「どんな仕事が向いているかわからない」そんな悩みを持っている方にぴったりなのが、LITALICOワークスです。

ここでは、就職に必要なスキルだけでなく、自己理解を深めるためのカウンセリングや、生活全般の困りごとにも寄り添った支援を受けることができます。

一人ひとりのペースに合わせた支援計画があるので、焦らずじっくりと準備を進めたい方におすすめです。

就職がゴールではなく、「安心して長く働ける」ことを目指しているのが特長です。

アフィリリンク→LITALICOワークス

ランスタッド｜グローバル企業とのつながりも魅力

「英語を活かして働きたい」「海外とのつながりがある企業に興味がある」そんな方にぴったりなのが、ランスタッドです。

外資系企業や国際的なプロジェクトに関わる求人も多く、グローバルな視野でキャリアを築きたい方にとって魅力的な選択肢となります。

障害のある方の就職支援にも力を入れており、キャリアカウンセリングから企業マッチングまで丁寧にサポートしてくれます。

アフィリリンク→ランスタッド

atGP｜求人の質にこだわる障害者専門エージェント

「働く場所や内容には妥協したくない」「もっと良い環境で働きたい」そんなステップアップ志向の方には、atGPがとてもおすすめです。

障害者雇用に特化した転職エージェントとして、職種の幅や年収の水準、企業の受け入れ体制などにこだわった求人が多数揃っています。

また、キャリア相談では、将来的なキャリア設計についても一緒に考えてくれるため、「今よりも一歩前に進みたい」という人に心強い味方になってくれます。

アフィリリンク→atGP

ミラトレ｜働く力を実践で養う訓練型の支援

「知識だけでなく、実際のスキルを身につけたい」という方にはミラトレがおすすめです。

ここでは実務に近い訓練プログラムが用意されており、模擬業務や職場体験を通じて、リアルな職場感覚を育てることができます。

「働く前に本番に近い体験をしておきたい」「職場に出るのが不安」という方にはぴったりの支援スタイルです。

支援スタッフとの連携もしっかりしており、個別の課題に対するアドバイスも丁寧です。

アフィリリンク→ミラトレ

LITALICOワークス就労移行支援とは｜まとめ

LITALICOワークスの就労移行支援についてご紹介しました。

初めて支援を選ぶ際に迷っている方々へ、本記事が少しでもお役に立てれば幸いです。

まず、LITALICOワークスの特徴や取り組みについて詳しく解説しました。

その中で、個々のニーズや目標に合わせた支援プランが提供されていることをご理解いただけたかと思います。

次に、就労移行支援を受けるメリットや効果についても触れました。

LITALICOワークスでは、専門のスタッフが利用者一人ひとりの可能性を引き出し、自立支援に取り組んでいます。

また、実際に支援を受けた方々の声や成功事例を通じて、支援がもたらす変化や成長について具体的にご紹介しました。

最後に、支援選びの際に重要なポイントを挙げました。

自身の目標や希望に合ったプランを選ぶこと、信頼できる組織やスタッフに支援を依頼すること、そして定期的なフォローアップや相談の機会を大切にすることが成功への近道です。

就労移行支援を通じて、新たな可能性を見つけ、自立した暮らしを実現するための一歩を踏み出していただければ幸いです。